Nestlé, Mimeisa y Quirón optimizan sus edificios de Barcelona y Madrid

Actualmente, más de 700 edificios europeos disponen de un Smart Point. Gracias a los servicios premium del Smart Point para el usuario, estos edificios han conseguido revalorizarse y aumentar el precio del m2, a la vez que completamente optimizar y automatizar sistemas. En el blog de hoy, os presentamos 3 compañías líder en su sector que han decidido instalar uno o varios Smart Points en sus distintos edificios y sedes, así como los beneficios obtenidos con su inversión.

1.Residencial: Mimeisa – General Mitre (GM 169 y 214), Zabala y Vinyars 

Mimeisa es una de las empresas líder en gestión de activos e inversión en edificios residenciales, corporativos y comerciales de España, activa desde 1969. Mimeisa emplea Smart Points en 4 de sus edificios residenciales, de entre 1.000 m2 y 3.000 m2 para diferenciarlos de otros edificios de alquileres en zonas de gama media-alta para así subir alquileres.

Con Smart Point, Mimeisa ha conseguido:

• Abastecer de servicios premium a más de 200 usuarios, consiguiendo alrededor de 3.000 pedidos a través del Smart Point en un año.
• Realzar el perfil tecnológico de los edificios con tecnología 3.0, IoT e inteligencia artificial, convirtiéndolos en Smart Buildings.
• Habiendo ahorrado hasta 5,4 toneladas de CO2 anuales por Smart Point, GM 169 y Zabala consiguieron la certificación sostenible BREEAM.
• Subir el precio del m2 una media de 8 €/m2 por encima de los 18 €/m2 de la media por barrio (alrededor de 2.200€ de alquiler).
• Servicios más usados: paquetería, café, devoluciones compras, tintorería, fruta ecológica, reparación de ropa, farmacia

2.Oficinas: Sede Corporativa de Nestlé en Barcelona

La sede corporativa de Nestlé en Esplugues de Llobregat, inaugurada en 1976, es uno de los grandes iconos multinacionales en el tejido empresarial catalán. Con Smart Point, Nestlé ha traído a los más de 1.600 de trabajadores del edificio servicios administrativos y de conveniencia, desbloqueando y aumentando su tiempo libre y reduciendo el absentismo laboral. 

Con Smart Point, Nestlé ha conseguido:

• Reducir una media de 3 días anuales de absentismo por motivos administrativos por trabajador, con más de 6.000 transacciones realizadas al año.
• Realzar su employer branding, habiendo sido galardonado en más de una ocasión en los Randstand Employer Branding Awards.
• Protegido a sus empleados durante la pandemia, gracias a las entregas seguras contactless ante el COVID-19.
• Una incalculable contribución a la RSC de la empresa, reduciendo CO2 por entrega, sumándose a su objetivo de alcanzar las 0 emisiones netas en 2050.
• Servicios más usados: paquetería, cápsulas de café, farmacia, tintorería, devolución compras, flores, snacks saludables y cafés de especialización

3.Hospitales: Quirón Hospitales Universitarios HUSC y HUGC

Quirón Salud es la compañía líder en España en prestación de servicios sanitarios, con más de 70 centros alrededor del país (y 150 a nivel europeo) y más de 60 años de experiencia. Actualmente, Quirón cuenta con dos Smart Points en sus dos centros hospitalarios HUSC y HUGC, con los cuales proveen servicios de primera necesidad para sanitarios para sus más de 2.500 trabajadores.

Con Smart Point, Quirón ha conseguido:

• Recepción centralizada y automatizada de pedidos, compras y correo, liberando el área de recepción y evitando accesos innecesarios al hospital, con una mediana de más de 6000 pedidos al año.
• Concilicación y bienestar para los sanitarios, permitiéndoles gestionar sus recados las 24 horas, a pesar de sus horarios cambiantes y guardias.
• Envíos seguros de productos sanitarios y equipo protectivo durante la pandemia del COVID-19 de forma segura y conveniente.
• Innovación de sistemas en el edificio gracias a la tecnología de última generación del Smart Point.
• Servicios más usados: comida saludable, devoluciones de Amazon, cápsulas de Nespresso, fruta bio, lentillas y productos de farmacia, tintorería, material de oficina